Explorez vos talents – Révélez la meilleure version de vous-même grâce à l’impro!

Cher visiteur,

  • Vous souhaitez connaître le contenu du livre avant de le (pré)-commander ?
  • Vous vous demandez si le livre s’adresse à vous, si c’est un ouvrage qui peut vous être utile ?
  • Vous vous posez la question des bénéfices précis que vous pouvez obtenir en lisant notre livre ?
  • Vous avez (pré)-commandé notre livre et vous êtes dans l’impatience de lire les premières pages?

Voici les premières pages du livre qui, nous l’espérons, vous donneront envie de lire la suite 😉

« Un bien n’est agréable que si on le partage. » 

Sénèque

Chers lecteurs,

Vous tenez entre vos mains le fruit d’une écriture à quatre mains réalisée joyeusement par un couple passionné d’impro théâtrale qui a découvert dans cette discipline des clés de réussite professionnelle, personnelle, et même une grande source de bonheur. Lorsque la pratique de l’impro, théâtre sans texte où l’histoire se construit sur l’instant, amène à découvrir ses propres forces et à développer son agilité comportementale au service de ses objectifs, il n’est pas possible de garder ce secret pour soi ! D’où la formalisation d’une méthode dressant des ponts entre les techniques d’impro et l’efficacité professionnelle et personnelle, ainsi que la création d’un organisme de formation, ImprO2, pour faire vivre à des dizaines de milliers de stagiaires un entraînement à l’agilité comportementale, en entreprise comme au sein de grandes écoles.

Afin de répondre à la demande de nombreux stagiaires de disposer d’un ouvrage de référence pour poursuivre l’entraînement, afin de partager avec le plus grand nombre une méthode de réussite par l’impro, afin de transmettre à d’autres coaches et formateurs des techniques pour amener des stagiaires à la réussite par l’impro, cet ouvrage voit aujourd’hui le jour. Ce livre est donc un partage de recherches et de trésors découverts, rendu possible grâce à Lionel Bellenger, directeur pédagogique à HEC Executive Education, adepte et partisan de la méthode, qui nous a encouragés à la mettre par écrit.

À qui s’adresse cet ouvrage ?

Ce livre a été écrit pour :

◆ toute personne ayant vécu une formation par l’impro dans un cadre professionnel ou personnel, afin d’en prolonger les effets et de poursuivrel’entraînement ;

◆ toute personne hésitant encore à se former par l’impro, à se« lancer » à pratiquer l’impro. Si c’est votre cas, cet ouvrage a été écrit avec le désir de vous donner envie d’essayer, de vous permettre d’en comprendre l’intérêt et de vous montrer les bénéfices que vous pourriez en tirer ;

◆ tout coach et formateur souhaitant enrichir sa pratique avec une méthode et des exercices d’impro ayant fait la preuve de leur efficacité en trainings collectifs comme en coachings individuels ;

◆ tout dirigeant et manager souhaitant pratiquer l’impro pour gagner en agilité comportementale et booster son efficience, et/ou souhaitant faire pratiquer l’impro à son équipe pour décupler son bien-être et sa performance au travail ;

◆ tout professionnel des ressources humaines et de la formation désireux d’aider les collaborateurs de son entreprise à s’approprier une nouvelle culture d’entreprise, fondée par exemple sur l’agilité, la confiance, l’excellence relationnelle, la créativité, la capacité d’embrasser le changement, etc., ou pour renforcer sa culture d’entreprise et aider les nouveaux entrants dans leur intégration, afin qu’ils s’approprient vite et bien cette culture, de manière entraînante ;

◆ toute personne curieuse, ouverte à la nouveauté et désireuse de booster sa réussite !

L’ouvrage d’une époque

Ce n’est pas un hasard si ce livre sort aujourd’hui, car il est le fruit de son époque :

◆ une époque avec un engouement sans précédent pour l’impro :explosion partout dans le monde de spectacles d’impro aux formats foisonnants (match et catch d’impro, formes courtes, longues, cabarets, comédie musicale improvisée…) et de festivals internationaux d’impro, multiplication des troupes d’impro amateurs et professionnelles, boom des cours d’impro pour particuliers avec des stagiaires de plus en plus nombreux et assidus ;

◆ une époque où le diplôme seul ne suffit plus : dans un monde changeant à une rapidité folle, avoir cultivé son agilité comportementale n’est plus simplement un luxe mais une nécessité dans l’environnement professionnel. En effet, face à des personnes à diplômes et compétences techniques égaux, les recruteurs choisissent aujourd’hui celles ayant aussi développé leurs compétences comportementales (aussi appelées soft skills, en opposition aux compétences techniques, les hard skills). En effet, être capable d’agilité comportementale (bien communiquer, parler en public avec aisance, savoir convaincre et influencer, savoir mettre en mouvement son équipe, bien appréhender le changement et en faireune force…) est un avantage concurrentiel fort pour obtenir le job de ses rêves ;

◆ une époque de profond changement au niveau sociétal : dans un monde de plus en plus changeant et concurrentiel, de nombreuses personnes cherchent par elles-mêmes des outils pour apprendre à s’adapter aux changements de tous ordres, cherchent à se développer personnellement (pour preuve le boom des ventes de livres de développement personnel), et souhaitent que l’entreprise dans laquelle elles travaillent soit en mesure de leur proposer un cadre dans lequel se développer professionnellement (voire personnellement). Les entreprises sont ainsi en quête de solutions nouvelles pour répondre à cette demande, afin d’attirer à elles des salariés motivés, performants, et de les fidéliser, car il y a aujourd’hui une véritable compétition pour attirer les meilleures ressources capables de faire croître l’entreprise dans un monde incertain. La méthode par l’impro que vous allez découvrir avec cet ouvrage se propose de répondre à cet enjeu majeur des entreprises d’avoir un temps d’avance sur leurs concurrents en misant sur la richesse humaine de salariés qui se développent, se forment en permanence, et libèrent leurs énergies à son service. De plus, émerge aujourd’hui une forte attirance vers la joie, vers un contre-balancement du contexte morose ambiant d’une société individualiste, relativiste et technologisée. De plus en plus de personnes sont en attente de joie, de sourires, de confiance collective, de valorisation et de positive attitude. Lors de stages d’impro, les rires fusent, les visages s’ouvrent, les idées créatives surgissent, et tout le monde ressort grandi et tiré vers le haut, les salariés comme l’entreprise.

Quels bénéfices pouvez-vous attendre de ce livre ?

Vous avez choisi d’ouvrir ce livre. Que cherchez-vous par sa lecture ? Gagner en repartie et en audace grâce à l’impro ? C’est souvent pour cela que des personnes se tournent vers l’impro. L’ambition de ce livre est de vous apporter cette compétence comportementale et plus encore !

Vous allez faire un voyage à travers une discipline joyeuse et entraînante, l’impro, un théâtre sans texte où l’histoire se crée sur l’instant. Pour que la magie opère, pour qu’une scène improvisée soit réussie, chacun apporte sur scène qui il est, révèle ses forces comportementales et fait preuve d’agilité, au service de la réalisation collective.

En lisant cet ouvrage, vous allez découvrir comment :

◆ connaître vos forces comportementales, qui seront une source de confiance en vous pour atteindre vos buts, et une source de motivation pour réaliser vos projets ;

◆ gagner en agilité comportementale pour développer la meilleure version de vous-même (activer au mieux vos forces comportementales et pallier vos points faibles) et vous adapter à tous contextes en communiquant bien, en étant convaincant(e), en faisant de tout changement une force.

Qu’est-ce qui n’est pas la meilleure version de soi-même ? C’est lorsqu’on fait les choses en mode « automatique », en utilisant un faible pourcentage de ses capacités réelles, et qu’on n’obtient pas ou peu de résultats ; ou lorsqu’on réussit mais sans savoir pourquoi et en peinant à réaliser plusieurs fois ses réussites ; ou lorsqu’on réussit, mais en s’épuisant. Le but de la méthode proposée ici est de révéler et de mettre en action la meilleure version de soi-même (en faisant un usage répété et habile de ses forces comportementales) au service de sa réussite, une réussite sereine et reproductible quel que soit le contexte.

Ainsi, l’ambition de ce livre est de vous transmettre une méthode par l’impro pour vous aider à révéler vos forces et à gagner en agilité comportementale afin de réussir ce que vous entreprenez, plus vite, mieux, et plus sereinement.

Après lecture, à vous de juger si vous avez été suffisamment nourri pour pouvoir développer la meilleure version de vous-même et réussir avec agilité. Si vous trouvez d’autres bénéfices, tant mieux : le souhait profond des auteurs de ce livre est que sa lecture vous soit utile !

Qu’est-ce que la réussite ?

Le fil rouge de ce livre est de vous conduire à la réussite, entendue comme l’atteinte de vos propres objectifs tout en respectant vos valeurs. Il ne s’agit pas de réussite au sens de performance imposée par l’extérieur (famille, amis, société), mais d’atteinte de résultats profondément souhaités par vous, pour vous. L’idée est que vous puissiez atteindre plus rapidement, mieux et plus sereinement, ce qui est important pour vous, ce qui a du sens pour vous, ce qui vous permet de vous réaliser.

Vous allez donc être invité(e) à fixer vos objectifs, à vous connecter à vos forces et à gagner en agilité comportementale, non pas pour réaliser« le rêve d’un autre », mais pour réaliser pleinement le vôtre.

Quels comportements mettez-vous en oeuvre aujourd’hui pour atteindre vos objectifs, pour réussir ?

◆ Si ces comportements fonctionnent : continuez, ne changez rien ! Mais avec ce livre, découvrez pourquoi ce que vous faites marche ! Car si le contexte évolue (changements, imprévus…), vous pourrez atteindre d’aussi bons résultats en ayant conscientisé ce que vous faites pour réussir.

◆ Si ces comportements fonctionnent mais au prix d’immenses efforts :

  1. vérifiez que vos objectifs sont bien les vôtres et ne sont pas imposés par d’autres ;
  2. renforcez vos points forts comportementaux pour gagner en confiance, en aisance, et réussir plus sereinement, via l’impro ;
  3. développez des basiques sur vos points faibles comportementaux pour qu’ils n’obscurcissent pas vos points forts, via l’impro ;
  4. développez votre agilité pour réussir en faisant moins d’efforts, via l’impro.

◆ Si ces comportements ne fonctionnent pas :

  1. vérifiez que vos objectifs sont bien les vôtres et ne sont pas imposés par d’autres ;
  2. vérifiez que vos objectifs sont bien définis (voir p. 117) ;
  3. testez des stratégies comportementales alternatives, via l’impro, dans le plaisir de l’apprentissage par le jeu !

Invitation au voyage

Première partie « Comprendre les enjeux » :

◆ Le chapitre 1 : « D’où vient l’impro ? » a pour objectif de répondre à la question que vous pouvez vous poser : qu’est-ce que l’improvisation théâtrale, présentée dans ce livre comme un puissant outil de réussite ? Un panorama historique et des clés d’explication sur la discipline vont vous être exposés. Si vous êtes déjà au fait de l’histoire de l’improvisation, passez directement au chapitre 2 !

◆ Le chapitre 2 : « L’impro pour développer l’agilité : ce qu’en disent les sciences » a pour objectif de répondre à la question que vous pouvez vous poser : qu’est-ce qui prouve que l’impro est une méthode efficace d’apprentissage de l’agilité comportementale ? Ce chapitre vous montrera, au travers de l’analyse des résultats de recherches en éthologie et en neurosciences, que les jeux sociaux, dont fait partie l’impro, sont un des facteurs majeurs de développement des formidables capacités cognitives et comportementales de l’être humain.

◆ Le chapitre 3 : « Boostez votre potentiel de réussite par l’impro » a pour vocation de répondre à l’interrogation : comment booster mon potentiel de réussite grâce à l’impro ? Vous découvrirez que l’un des bénéfices majeurs de l’impro est de révéler rapidement vos forces comportementales, votre connaissance de vous-même et votre confiance en vous, pour vous aider à atteindre sereinement vos objectifs de vie, qu’ils soient professionnels ou personnels. Ce chapitre présente l’impro comme une façon de découvrir votre performance en puissance, de révéler votre Vous avec un grand V, conscient de son puissant potentiel de réussite.

◆ Le chapitre 4 : « L’agilité comportementale au service de votre réussite » se donne comme but de répondre à la question : comment devenir performant(e) quel que soit le contexte tout en gardant ma sérénité, grâce à l’impro ? En effet, une fois que vous avez développé une meilleure connaissance de vous-même en identifiant vos forces comportementales, que vous avez gagné en confiance en vous, l’impro va vous aider à gagner en agilité comportementale pour réussir sereinement quel que soit le contexte. Cette partie va vous révéler comment faire un usage habile de vos talents, comment interagir avec le monde autour de vous pour obtenir vite et bien ce que vous voulez, comment faire de tout changement une force. Dans ce chapitre, la réussite sera abordée :

  •  sous l’angle non plus de la potentialité (ce que vous êtes capable d’obtenir grâce à vos forces comportementales ; voir chapitre 3) mais de la concrétisation : devenir agile pour atteindre concrètement vos objectifs ;
  • sous l’angle non pas seulement de l’efficacité (obtenir ce que vous voulez, réussir), mais de l’efficience : obtenir ce que vous voulez en y passant le moins de temps possible, en dépensant le moins d’énergie possible, en vous énervant le moins possible, en ne vous épuisant pas, en ressentant bien-être, sérénité et joie. Être efficient, c’est être efficace tout en restant serein !

Si vous êtes coach, formateur ou professionnel des ressources humaines, ces quatre chapitres vous donneront des informations sur ce que l’impro peut vous apporter, pour vous-même et pour les personnes que vous accompagnez dans leur développement personnel et/ou professionnel, ainsi que des éléments de débriefing d’exercices d’impro utiles à ces mêmes personnes.

C’est dans la deuxième partie, « Mettre en pratique », que vous trouverez une quarantaine d’exercices d’improvisation concrets, accompagnés de clés d’animation.

Dans la troisième partie, « Pour aller plus loin », nous vous proposons une fiche de préparation à la réussite, une fiche d’animation de session d’improvisation, ainsi que le programme type d’un stage d’une journée de formation par l’improvisation théâtrale.

Bon voyage en Terre de Jeu !

Je souhaite vivre le voyage: je passe commande du livre !

A ceux qui souhaitent se procurer le livre : nous avons hâte de lire vos retours : après lecture, nous vous serions très reconnaissants de laisser un commentaire sur le site de votre achat en ligne 😉 Merci d’avance !